O CFMEU afirma que está a reconstruir-se depois de dois dos seus antigos funcionários terem sido condenados à prisão por aceitarem de forma corrupta milhares de dólares em subornos.
Darren Greenfield, 60, e seu filho Michael, 40, foram colocados atrás das grades na sexta-feira depois de aceitarem grandes somas de dinheiro, em alguns casos literalmente por baixo da mesa, de uma empresa de construção para acesso a tratamento e contratos sindicais preferenciais.
A juíza Leonie Flannery descreveu a quebra de confiança sofrida por ambos os dirigentes sindicais como “grave” durante a sentença no Tribunal Distrital Central de Sydney.
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“Os criminosos usaram a influência da associação para ganho pessoal e não para benefício dos seus membros”, disse ele.
Darren Greenfield era o secretário do sindicato em NSW quando aceitou subornos durante um ano e meio, de 2018 a 2020.
Seu filho era secretário estadual adjunto do ramo e recebeu suborno duas vezes em 2019.
O diretor executivo do CFMEU NSW, Michael Crosbie, saudou a decisão do juiz.
“Darren e Michael Greenfield traíram os membros do nosso sindicato da forma mais básica”, disse ele em comunicado.
“Qualquer sugestão de que este foi um crime sem vítimas e que não feriu os membros é completamente falsa.
“Esta foi uma grave quebra de confiança que quebrou acordos importantes entre os membros do sindicato e os seus líderes”.
O juiz Flannery reconheceu que o velho Greenfield não pediu subornos, mas veio até ele e aceitou o pagamento num momento de fraqueza.
Ele disse que pai e filho também estavam arrependidos por suas ações e não era provável que cometessem o crime novamente.
No entanto, o juiz disse que a punição do casal deveria ser severa o suficiente para dissuadir outras pessoas de cometerem a mesma má conduta.
“Tais crimes minam a confiança pública e a integridade das organizações de trabalhadores e das pessoas que as dirigem”, disse ele ao tribunal.
O juiz disse que o valor recebido era nominal e irrelevante.
“A verdade sobre o suborno é importante aqui, não o valor.”
Pai e filho ficaram sentados em silêncio, com as mãos no colo, ouvindo o juiz, enquanto membros do CFMEU, incluindo Crosby, enchiam a galeria pública do tribunal.
Ele foi condenado a um total máximo de quatro anos de prisão.
Darren Greenfield recebeu quatro subornos, totalizando US$ 20.000, do proprietário de uma empresa de construção entre novembro de 2018 e junho de 2020.
Seu filho, ex-jogador da liga de rugby, aceitou dois pagamentos em dois meses e meio em 2019, no valor de US$ 10 mil.
Michael Greenfield também tentou evitar a punição por ultrapassar o sinal vermelho, assinando uma declaração legal falsa, atribuída a um trabalhador ilegal de Taiwan.
A CMFEU foi colocada em administração em 2024 na sequência de alegações de corrupção e ligações ao crime organizado.
Darren Greenfield foi demitido no mesmo dia, várias semanas depois de Michael renunciar em meio ao escrutínio da mídia.
O Greenfield mais velho foi condenado a até 30 meses de prisão, mas será libertado após 10 meses.
Seu filho recebeu pena máxima de 18 meses, mas será libertado em seis meses.
Ambos haviam confessado o crime em abril. Ele deve pagar US$ 500 e ter bom comportamento enquanto cumpre o restante de sua pena na comunidade.
O homem que subornou o idoso Greenfield disse à polícia que entregou os maços de dinheiro porque o secretário de estado da CMFEU “nos ajudou a fazer o trabalho”, disse um tribunal anteriormente.
O homem, que não pode ser identificado, foi condenado a dois anos e meio de prisão em 2022, para cumprimento na comunidade.
Um inquérito sobre má conduta no CFMEU e na indústria de construção de Queensland foi informado na quinta-feira que cancelar o registro do sindicato seria ruim para os membros, para a indústria e para o estado.
Mark Irving Casey, representando o administrador, disse que proibir efetivamente o CFMEU criaria um vazio que seria preenchido por operadores mais inescrupulosos “se outros estados dessem alguma indicação”.
