A Plaid, uma empresa que conecta aplicativos financeiros às contas bancárias dos usuários para permitir pagamentos e verificação de dados, permitiu que os funcionários vendessem uma parte de suas ações por uma avaliação de US$ 8 bilhões, confirmou a empresa ao TechCrunch na quinta-feira.
A avaliação representa um aumento de 31% em relação à avaliação de US$ 6,1 bilhões que a empresa de 13 anos alcançou quando levantou capital em abril passado. US$ 575 milhões A rodada foi liderada pela Franklin Templeton, em parte, com o mesmo propósito: comprar ações dos funcionários, inclusive para ajudar os funcionários a cobrir os impostos associados à conversão de unidades de ações restritas expiradas (RSUs, um tipo de compensação de ações) em ações.
Apesar dos grandes números das manchetes, a avaliação da Plaid ainda está 40% abaixo do seu pico de 13,4 mil milhões de dólares em 2021, quando as taxas de juro ultrabaixas e as avaliações das fintech dispararam.
Tais transações estão se tornando cada vez mais comuns entre empresas privadas que utilizam a liquidez como veículo. segurando ferramentas. Um exemplo recente é o anúncio da Stripe esta semana de que permitirá que os funcionários vendam ações a um preço definido. Avaliação: US$ 159 bilhõesde forma similar argila, onze laboratórioe linear.
Além da retenção, ajudar sua equipe a cobrir os impostos que surgem quando as RSUs são adquiridas alivia a pressão da administração para buscar um IPO antes que a empresa esteja pronta.
