Na maioria dos países, é uma ocupação relativamente segura atuar como doméstica ou AAA.
No entanto, viajamos pelo Quênia e Uganda, desde os bairros urbanos lotados e pobres até as aldeias de agricultores distantes, ouvimos muitas variações nas mesmas histórias de horror: jovens e saudáveis viajaram para a Arábia Saudita, apenas para derrotar ou retornar aos caixões.
Pelo menos 245 quenianos, quase todas as mulheres, morreram na Arábia Saudita nos últimos cinco anos. No ano passado, pelo menos 55 morreram, duas vezes mais do que no ano anterior.
A autópsia levantou apenas mais questões. O corpo de uma mulher em Uganda mostrou sinais de lesão e eletricidade generalizadas, mas sua morte foi identificada como “natural”. Lemos do telhado, varanda ou, em um caso, um número maravilhoso de mulheres que abrem para o ar condicionado.
Como poderia ser? Raramente era uma arte obscura com jogadores voadores da noite. As mulheres da África Oriental são recrutadas por milhares de mulheres e são treinadas por empresas bem estabelecidas e depois transmitidas à Arábia Saudita por meio de um processo controlado e aprovado por Ugandar, Quênia e governo saudita.
Os advogados dos trabalhadores culpam há muito tempo a lei trabalhista arqueológica saudita. Mas pensamos que estava tocando outra coisa. Passamos quase um ano tentando divulgá -lo.
Os trabalhadores estão vendendo um sonho que muitas vezes se torna um pesadelo.
Entrevistamos mais de 90 trabalhadores e suas famílias e alertamos os acordos de emprego sempre que podíamos.
Descobrimos que as mulheres no Quênia e Uganda foram tentadas à Arábia Saudita, prometendo melhores salários e oportunidades.
As agências de recrutamento e seus corretores fornecem informações enganosas sobre os salários e assinaram um contrato que os trabalhadores não conseguem ler.
Algumas empresas Marke Women como produtos. Os sites da agência fornecem aos clientes sauditas para a equipe de “venda”. Vimos uma opção de clique para vender.
Quando as mulheres frequentam o estado, os empregadores costumam aproveitar seus passaportes e pertences. Os trabalhadores domésticos do Quênia da Arábia Saudita trabalham por US $ 250 em um mês. No entanto, muitas mulheres nos disseram que suas novas autoridades as declararam curtas ou recusaram: “Eu comprei você”.
Pessoas fortes estão ganhando dinheiro com essas mulheres.
Usando acordos de emprego e, sempre que os encontrarmos, autópsia, relatórios policiais ou documentos legais, começamos a procurar essas empresas que ganham essas mulheres.
Registros corporativos e arquivamento de valores mobiliários nos levam a nossos pessoas fortes, incluindo funcionários que podem proteger esses funcionários.
Funcionários de alta ranhura no Quênia e Uganda e suas famílias, encontramos sua própria parte das agências de trabalho.
Por exemplo, Fabian Cul Muli é membro do Parlamento do Quênia e também é dono de uma empresa que envia mulheres para a Arábia Saudita. Ele é vice -Chairman de um Comitê Parlamentar do Trabalho, um emprego em que pode aprovar a lei para proteger os trabalhadores. O comitê muitas vezes negou que mais pessoas fossem campeões para enviar mais pessoas para a Arábia Saudita e os trabalhadores foram feridos lá.
Na Arábia Saudita, membros da família real, incluindo os descendentes do rei Faisal, tornaram -se os principais investidores no fornecimento de trabalhadores domésticos. As autoridades da Arábia Saudita também assumiram uma posição alta com as agências de trabalho.
Apesar dos muitos anos de abuso, os líderes, incluindo o presidente queniano William Ruto, prometeram enviar mais trabalhadores para o exterior. Um de seus principais consultores possuía a empresa de trabalhadores. Sedruk Nezier, a quem a mídia de Uganda identificou o país como o irmão do longa hora presidente do país, Eawwari Musevent.
As mulheres torturadas raramente são protegidas.
Na entrevista, as mulheres nos deram lágrimas de que suas autoridades na Arábia Saudita negaram sua comida, as estupraram, as humilhavam com alvejante ou as esfaquearam.
No entanto, os governos da África Oriental ignoraram o chamado de ativistas e grupos de direitos humanos para discutir um melhor acordo trabalhista com a Arábia Saudita. Contrato de Emprego Inclua apenas a proteção mínima da equipe.
O governo saudita disse que sua aplicação da lei e tribunal protegem os trabalhadores da tortura e os ajudam a procurar abrigo. As mulheres, no entanto, nos informaram que não podiam acessar esses recursos nacionais, e a polícia as devolveu ao seu empregador ou instalações que se sentiam como uma prisão.
Muitos trabalhadores abusados devem pagar por seu próprio voo para casa, embora, apesar das regras que não deveriam fazer. Nosso relatório mostra que trabalhadores desesperados costumam voltar para casa, deficientes e suicidas.
E em caso de ferimentos graves ou morte, as famílias precisam navegar em uma web para burocracia, apatia e libertação. Em Uganda, Isico Musa Waisawa nos contou sobre saber que sua esposa morreu na Arábia Saudita.
Seu empregador lhe deu uma escolha: seu corpo ou seus salários de US $ 2.800.
O Sr. Waisawa nos disse: “Eu disse a ele que você me envia o dinheiro ou você não me envia o dinheiro, eu quero o corpo da minha esposa”, disse Waiswa.
