CINGAPURA – O NTUC LearningHub lançou uma academia em 6 de março para equipar profissionais, gerentes e executivos com as habilidades para permanecer relevante, pois a inteligência artificial (AI) interrompe o mercado de trabalho.
Três cursos existentes com foco no pensamento crítico, no pensamento e no pensamento criativo foram atualizados com o conteúdo generativo da IA (Gen AI), disse o executivo -chefe Jeremy Ong.
Os participantes usarão a Gen AI para avaliar as tendências do setor e avaliar os cenários de negócios para aprimorar sua capacidade de analisar problemas complexos e tomar decisões estratégicas.
O treinador associado da NTUC LearningHub, Johnny Yap, conduziu uma aula de pensamento crítico em 6 de março na Casa do Sindicato da NTUC, com a presença de profissionais que trabalham, para demonstrar como fornecer instruções eficazes a um modelo de grande idioma pré-treinado. Ele pediu soluções ao bot para resolver o conflito entre duas partes no trabalho.
O modelo sugeriu uma reunião com ambas as partes para discutir a questão com calma, observando que isso pode ajudar a esclarecer mal -entendidos e abrir caminho para uma resolução. Também perguntou ao Sr. Yap como ele se sentia sobre a abordagem.
Sr. Ong observou que AI está transformando o local de trabalho, dirigindo uma rápida tomada de decisão e simplificar tarefas diárias.
“No entanto, embora as máquinas possam ser mais rápidas e mais econômicas, a mente humana de simplesmente pensar permanece inestimável”, acrescentou.
O secretário-geral da NTUC, Chee Meng, disse que o ímpeto da ruptura da tecnologia na sociedade é muito real para os trabalhadores e que Cingapura pode ficar para trás Se as empresas não ajudarem os trabalhadores a permanecerem relevantes com novas tecnologias.
“Se você não notou, a DBS anunciou na semana passada que eles irão essencialmente deixar de lado 4.000 empregos no banco. Felizmente, será por atrito natural, mas, no entanto, 4.000 empregos de contrato temporários, porque o Gen Ai substituirá esses empregos ”, observou ele.
“O que teríamos que fazer para garantir que os cingapurianos nesses campos continuem a prosperar? Se o DBS estiver fazendo isso, tenho certeza de que muitos outros bancos também terão o mesmo impulso para gerenciar seus custos e forjar as melhores possibilidades para seus negócios. ”
Gary Lee Jun Rui, especialista em dados híbridos da UOB, disse ao The Straits Times que o curso de habilidades de pensamento crítico o ensinou a superar certas situações difíceis aplicando habilidades de pensamento crítico.
Lee disse que lida com grandes conjuntos de dados no banco, e as partes interessadas se aproximam dele com pedidos. Ele fala com eles para entender melhor suas necessidades e aproveita as habilidades de pensamento crítico para aconselhá -las sobre os pontos de dados relevantes que devem observar.
Laurence Liew, diretor da IA Innovation da IA Cingapura, disse que as habilidades que o NTUC LearningHub está pressionando podem ajudar as pessoas a criar a capacidade de solicitar um grande modelo de linguagem Com as perguntas certas para que “faça o trabalho para você”.
“A mensagem principal é: como você faz com que a IA funcione para você?” disse Liew.
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