CINGAPURA – A gigante das bebidas Yeo Hiap Seng demitirá 25 dos 41 funcionários que estão diretamente envolvidos nas operações de fabricação de sueco produtor de leite de aveia Oatly.
O Straits Times entende que esses 25 funcionários se somam aos 34 funcionários da Oatly afetados pelo fechamento da fábrica de Oatly aqui, elevando o total para 59.
“A Yeo’s fez todos os esforços para reatribuir o maior número possível e colocou com sucesso 16 funcionários em outras funções dentro da Yeo’s,” a empresa disse em um comunicado que acompanha um documento da bolsa em 19 de dezembro.
Os 25 afetados receberão pacotes de indenização com base em seus salários e anos de serviço, acrescentou.
A Yeo’s disse que seus funcionários afetados foram contratados especificamente para apoiar a produção da Oatly na fábrica da Yeo em Senoko, e a demissão é um resultado direto da avaliação da Oatly de sua rede de fornecimento.
O produtor sueco anunciou em 18 de dezembro seus planos de fechar suas instalações em Cingapura em uma tentativa de melhorar a futura estrutura de custos da empresa e reduzir futuras necessidades de despesas de capital.
Yeo’s observou que é parceira da Oatly em Cingapura desde 2019.
“Embora as operações de fabricação sejam encerradas, o Grupo continua comprometido em apoiar a distribuição da Oatly em Cingapura e na Malásia”, disse Yeo’s.
Acrescentou que informou o Sindicato de Alimentos, Bebidas e Trabalhadores Aliados (FDAWU) sobre o anúncio de Oatly em 18 de dezembro.
Yeo disse isso foi trabalhar com o sindicato durante todo este processo para garantir a adesão às diretrizes tripartidas e que uma compensação justa seja fornecida aos funcionários afetados, de acordo com o acordo coletivo da empresa e do sindicato.
FDAWU e Yeo’s também trabalharão com o Instituto de Emprego e Empregabilidade do Congresso Sindical Nacional para estender o apoio à correspondência de empregos e orientação profissional a esses funcionários.
O presidente-executivo de Yeo, Ong Yuh Hwang, lamentou ter que tomar a decisão.
“Nossa prioridade é apoiar nossos colegas e reduzir o estresse e a ansiedade deles durante este período.
“Para este fim, trabalharemos em estreita colaboração com o sindicato para garantir que os funcionários afetados recebam todos os recursos necessários durante este período desafiador.”
O anúncio da Yeo’s ocorre depois que um porta-voz da Oatly confirmou que 34 de seus funcionários aqui serão afetados, por meio de uma abordagem faseada nos próximos meses.
O porta-voz disse: “Estamos empenhados em apoiar todos os funcionários afetados e garantir que sejam tratados com respeito e cuidado, de acordo com os valores da empresa. Isso inclui oferecer assistência e treinamento de recolocação.”
Em o arquivamento da bolsa, o diretor financeiro de Yeo, Lai Kah Shen, disse que ambas as partes consequentemente firmaram um acordo de saída para dissolver seu vínculo para produzir bebidas Oatly em Cingapura.
Como resultado da decisão de Oatly de sair de Singapura, o local Instalação de Oatly, que opera sob um acordo de co-packing com Yeodeixará de produzir bebidas Oatly até o final deste ano, disse Lai.
Com base no acordo de saída, Yeo receberá uma compensação de saída no valor de US$ 32 milhões em parcelas, a ser paga integralmente até janeiro de 2027.
A compensação compreende a aquisição de ativos, compensação por obrigações de ordem, reembolso de empréstimos e pagamentos futuros de arrendamento.
No entanto, Lai sublinhou que o balanço de Yeo continua forte e que continuaria a procurar oportunidades de crescimento inorgânico e orgânico.
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