Chefs de TV Rick Stein’s Restaurant Company e proprietários de plataforma de propriedades Roxo E varejista de moda Gabaritos Entre aqueles que foram nomeados por não relatarem seus dados de gap de gênero.
O Comissão de Igualdade e Direitos Humanos (EHRC) divulgou uma lista de 10 empresas que perderam o relatório dentro de vários meses.
Era frutos do mar com Ltd. CornualhaE diz -se que é um dos maiores empregadores do setor privado da região com cerca de 5 funcionários.
A Strike Limited, que foi adquirida pelo rival on -line da agência imobiliária Purple e fundadora do Carphone Warehouse, também foi apoiada por Sir Charles Dunstone.
Outra organização chamada Robinson Webster, que está por trás dos gabaritos do varejista de moda feminina e, de acordo com seus detalhes mais recentes, havia cerca de 620 funcionários no início de 2021.
As regras do Reino Unido exigem que 250 ou mais funcionários expressem a diferença média entre homens e mulheres todos os anos em suas organizações.
O prazo para isso é 4 de abril, e o EHRC fornecerá às empresas que não conseguirão publicar seus dados uma notificação de aviso que ameaça a ação da execução.
Isso inclui forçá -los a estabelecer um plano de ação, se a lei de igualdade foi violada ou a lançar uma investigação em andamento para impor multas.
O executivo -chefe da EHRC, John Kirkpatrick, diz: “Para abordar potenciais discriminação ou discriminação salarial, as empresas devem fornecer seus equipamentos para descobrir se isso está acontecendo.
“Eles são incapazes de fazê -lo sem rastrear e relatar seu salário de pênis.
“Estamos desapontados com o fato de 5 empresas terem falhado em relatar seus dados e os escreveram novamente para lembrá -los de suas obrigações legais.
“Se eles não enviarem seus dados depois disso, tomaremos as ações apropriadas da inscrição”.
Strike Limited foi contatado ou comentado. O Seafood Trading Limited e Robinson Webster não foram encontrados para comentários instantâneos.
