Presidente Trump Sexta -feira disse que trabalhar na política relacionado à administração da carreira da carreira seria re -categorizado pela “Política/carreira de cronograma” – ou funcionários dispostos – e se eles não aceitassem sua agenda, ele seria demitido.
“Após minha ordem executiva, o Escritório de Administração da equipe emitirá uma nova regras do serviço público para funcionários públicos”, escreveu o presidente na tarde de sexta -feira.
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O presidente Trump disse na sexta -feira que a “política de cronograma/carreira” dos funcionários do governo que trabalha para a administração em questões políticas seria re -categorizada e, se não aceitassem sua agenda, ele seria demitido. (Joy McNami/Getty Pictures))
O Escritório de Gestão Pessoal (OPM) do governo estima que as regras da Ordem Executiva de Trump mudarão a responsabilidade da posição de perda de políticas na força de trabalho federal “afetará cerca de 2% dos funcionários ou trabalhadores federais, enquanto a Casa Branca disse no memorando de sexta-feira na sexta-feira.
“As regras estão agora” funcionários do peito “, incluindo políticas importantes, configuração de políticas, progresso de políticas ou responsabilidades confidenciais, agora serão consideradas como” funcionários “no caminho”, sem acesso a métodos de ação adversa complexos ou apelar, proteger as regras da administração de Biden por se opor a um pessoal de desempenho ruim. ”

Em fevereiro, os manifestantes se uniram fora do Escritório de Gestão Pessoal dos EUA em apoio a trabalhadores federais. (Alex Wang/Getty Fig.)
Trump acrescenta ao seu cargo: “Se esses trabalhadores do governo se recusarem a promover os interesses do presidente ou estão envolvidos em comportamentos corruptos, eles não devem mais trabalhar. Isso permitirá que o governo federal finalmente funcione” como um negócio “.
Supremo Tribunal governa o status dos funcionários
A Casa Branca afirma que “a regra capacita as agências federais a remover rapidamente os funcionários no papel do impacto político por um desempenho ruim, má conduta, corrupção ou instruções presidenciais sem obstáculos sistêmicos duradouros”.
A equipe não precisa apoiar pessoalmente o presidente, mas “as leis e as políticas de administração devem ser implementadas lealdade”.

O Departamento de Habilidades Governamentais de Elon Mask está trabalhando para reduzir o governo, descartando a equipe federal. (Através de Brendon Smialoski/AFP Getty Fig.)
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A Casa Branca disse que as regras propostas não mudariam o status de emprego da equipe afetada até que outras ordens executivas fossem emitidas.