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Primeiro na Fox: Dezenas de organizações de direitos dos pais assinaram uma carta enviada a todos os 50 estados apelando a uma auditoria estadual completa das leis e políticas educativas, alertando que a DEI, as más práticas de contratação e a discriminação com base no sexo e no género são predominantes nas escolas do ensino básico e secundário em todo o país.
A carta, enviada pela Defending Education juntamente com mais de 20 outros direitos dos pais a grupos educativos, apela aos líderes de todos os 50 estados e de Washington, D.C. para revogarem ou alterarem quaisquer disposições que permitam preferências baseadas na raça ou no género na contratação e na programação, em violação do Título VI, VII ou IX. Examinando práticas de recrutamento.
“Tornou-se prática comum os estados violarem a lei federal em nome da diversidade”, disse Erica Sanzi, diretora sênior de comunicações da Defending Education, à Fox News Digital.
“Com tantos agressores ideológicos no governo estadual e em nossas escolas, a covardia e a ignorância governaram o dia por muito tempo. As leis, regulamentos e práticas estaduais que promovem (e até exigem) a discriminação racial e de gênero devem ser expostas e eliminadas.
A Defending Education enviou uma carta a todos os 50 estados pedindo uma auditoria nas escolas de ensino fundamental e médio para garantir que o DEI não esteja sendo implementado. (George Frey/Bloomberg via Getty Images; Getty)
A avaliação de professores é uma das principais preocupações expressada na carta, especialmente após a renúncia do superintendente Ian Roberts, de Des Moines, Iowa. Preso no mês passado Após uma breve perseguição de carro pela Imigração e Alfândega dos EUA (ICE). Ele foi levado sob custódia porque tinha “uma ordem final de remoção e nenhuma autorização de trabalho”, disseram as autoridades na época.
Roberts entrou ilegalmente nos Estados Unidos vindo da Guiana e não foi legalmente autorizado a trabalhar nos Estados Unidos depois que seu cartão de autorização de trabalho expirou em 2020.
Autoridades da Segurança Interna disseram que Roberts enfrentava acusações de porte de armas desde 5 de fevereiro de 2020, e um juiz de imigração emitiu uma ordem final de remoção em maio de 2024. Depois de prendê-lo, as autoridades disseram ter encontrado uma arma carregada em seu carro.
Além disso, houve vários casos de professores acusados de assédio sexual nos últimos anos. A carta afirma que “um funcionário de uma escola pública que abusa sexualmente de crianças, em média, passa por três distritos escolares e abusa de até 73 crianças antes de serem demitidas ou enfrentarem consequências legais”.
“Um dos principais contribuintes para o problema são os acordos de negociação colectiva entre os sindicatos de professores e os distritos escolares, uma vez que muitas vezes permitem que os ficheiros dos funcionários sejam apagados, para que não seja deixado qualquer registo de abuso quando um infractor sai do sistema”, afirma a carta. “Esta falta generalizada de transparência no emprego académico é chocante e inaceitável”.
Os manifestantes no Michigan manifestaram-se contra as políticas anti-DEI do presidente Donald Trump, denunciando retrocessos federais nos programas de diversidade, equidade e inclusão. (Getty Images/Dominic Gwinn)
Alguns dos grupos que assinaram a carta incluem School Boards for Academic Excellence, Parents Unite, Protective Parents Coalition, Conservative Ladies of America, Awake Illinois, Power2Parents e Californians for Equal Rights Foundation.
A administração Trump tem envidado esforços para reverter as práticas de DEI em todos os níveis, incluindo uma ordem executiva Para combater a prática no governo federal, nas forças armadas, e na escola.
Como resultado, a Fox News Digital relatou vários exemplos de empresas e escolas que não abandonaram seus programas de DEI, mas, em vez disso, os renomearam usando uma terminologia diferente e transferiram funcionários do DEI para outros departamentos.
“É a mesma porcaria tóxica sob uma nova embalagem, e eles só esperam aumentar a fraude, porque muitas dessas pessoas, eu diria, a maioria das pessoas que trabalham na DEI são inúteis”, disse Will Heald, diretor executivo da Consumer Research. disse à Fox News Digital No início deste ano.
“No início, eles apenas recuaram, tentaram defender a DEI, mas quando ficou tão claro que o que a DEI realmente era era discriminação anti-branca, anti-asiática, às vezes anti-semita na contratação e promoção, eles a abandonaram. Agora o que eles estão tentando fazer é apenas mudar a terminologia, que está muito distante da marca de sua empresa, para incluir a DEI, por exemplo, ‘departamento afiliado’ ou ‘departamento’ de inclusão.’”
O ex-superintendente das Escolas Públicas de Des Moines, Ian Roberts, foi preso no mês passado sob acusações de imigração e armas. (Xerife do Condado de Poke/Associated Press)
Além disso, Defendendo a Educação alerta que muitas leis estaduais atuais não estão alinhadas com as diretrizes federais.
Sarah Parshall Perry, vice-presidente e pesquisadora jurídica da Defending Education, disse à Fox News Digital: “Nossa avaliação de costa a costa das leis estaduais de educação revela uma realidade preocupante: muitas leis estaduais entram em conflito com as disposições federais antidiscriminação e vão convidar ao escrutínio federal.
“Os mandatos de igualdade na educação da Lei dos Direitos Civis não estão a ser implementados em muitas salas de aula americanas, e a responsabilidade de proteger essas promessas recai sobre os líderes estaduais encarregados de aprovar e fazer cumprir as leis estaduais.
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Nos últimos anos, dezenas de grupos de consultoria DEI arrecadaram mais de cem milhões de dólares em contratos financiados pelos contribuintes em escolas de ensino fundamental e médio em todo o país, de acordo com um relatório da Defending Education no início deste ano. Primeiro relatório Por Fox News Digital.
No total, os grupos arrecadaram mais de US$ 123 milhões em escolas públicas de 40 estados. O relatório encontrou contratos de DEI para escolas públicas em estados vermelhos e azuis, da Flórida e Alabama à Califórnia e Washington.
“A educação pública é uma responsabilidade do Estado”, escreve A em Defending Education Comunicado de imprensaCom links para cartas enviadas para cada estado individual.
“No entanto, todos os estados que recebem fundos federais devem cumprir as leis federais de direitos civis. Muitos estados não cumprem, seja na contratação e programação baseada em raça, nos banheiros/vestiários e nas políticas esportivas que violam a igualdade de gênero ou na limpeza de registros pessoais que permitem que predadores se movam entre as escolas.
Peter Pinedo, da Fox News Digital, contribuiu para este relatório.
